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Supervisione delle risorse umane (HR) per il ciclo di vita del personale e i contratti

Gestisci il personale tecnico e amministrativo con strumenti HR integrati.

Trasforma la gestione delle affiliazioni, delle iscrizioni e dei tesseramenti con l’automazione di iSquad. Dalle registrazioni dei giocatori alla convalida delle licenze e alla gestione delle affiliazioni, tutto è centralizzato in un’unica piattaforma facile da usare.

La suite HR per il pugilato supervisiona il ciclo di vita di tutto il personale, inclusi ufficiali di gara, cronometristi, istruttori e staff. Archivia contratti, qualifiche, incarichi e registri di valutazione. Le federazioni utilizzano questa suite per assegnare ruoli, monitorare il carico di lavoro e verificare la validità delle credenziali. Gli avvisi segnalano scadenze contrattuali, certificazioni mancanti o scadenze di valutazione. Ciò migliora la supervisione professionale e la conformità normativa in tutto lo spettro delle risorse umane.

Boxing management software for federations, competitions, and athlete records

Supervisione dei registri del personale

  • Registra profili e ruoli
  • Carica contratti e CV
  • Tagga le certificazioni
  • Assegna incarichi alla federazione di pugilato
  • Tieni traccia della disponibilità

Assegnazione dei ruoli e disponibilità

  • Definire ruoli per evento
  • Rivedere le assegnazioni passate
  • Controllare i calendari di disponibilità
  • Evitare conflitti di pianificazione
  • Assegnare backup

Monitoraggio delle prestazioni e delle credenziali

  • Registra le valutazioni
  • Imposta avvisi di certificazione
  • Monitora la scadenza del contratto
  • Esporta report del personale
  • Collegamento alle suite di licenze

Vuoi vedere il sistema? Prenota una demo

Tutto quello che devi sapere su

Il sistema digitale che gestisce i dati, i contratti, i ruoli e la conformità del personale pugilistico.

Arbitri, cronometristi, istruttori, staff e personale della federazione pugilistica.

Contratti, qualifiche, incarichi, valutazioni e disponibilità.

Sì, per credenziali in scadenza, contratti o valutazioni in sospeso.

Sì, come i sistemi di pianificazione, licenza e valutazione.