Verwalten Sie technisches und administratives Personal mit integrierten Box-HR-Tools.
Verändern Sie die Verwaltung von Zugehörigkeiten, Registrierungen und Mitgliedschaften mit der Automatisierung von iSquad. Von der Spielerregistrierung über die Lizenzvalidierung bis hin zur Mitgliederverwaltung ist alles in einer einfach zu bedienenden Plattform zentralisiert.
Die HR-Suite für Boxer überwacht den Lebenszyklus aller Mitarbeiter, einschließlich Ringoffiziellen, Zeitnehmern, Trainern und Mitarbeitern. Sie speichert Verträge, Qualifikationen, Aufgaben und Bewertungsunterlagen. Verbände nutzen diese Suite, um Rollen zuzuweisen, die Arbeitsbelastung zu überwachen und die Gültigkeit von Qualifikationen zu überprüfen. Warnmeldungen informieren über auslaufende Verträge, fehlende Zertifizierungen oder Bewertungsfristen. Dies verbessert die professionelle Überwachung und die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften im gesamten Personalwesen.
Personalaktenüberwachung
- Profile und Rollen registrieren
- Verträge und Lebensläufe hochladen
- Zertifizierungen markieren
- Aufgaben für den Boxverband zuweisen
- Verfügbarkeit verfolgen
Rollenzuweisung und Verfügbarkeit
- Rollen pro Ereignis definieren
- Frühere Zuweisungen überprüfen
- Verfügbarkeitskalender prüfen
- Terminkonflikte vermeiden
- Backups zuweisen
Leistungs- und Anmeldeinformationsüberwachung
- Protokollauswertungen
- Zertifizierungswarnungen festlegen
- Vertragsablauf verfolgen
- Personalberichte exportieren
- Link zu Lizenzpaketen
Was ist Box-HR?
Das digitale System, das Personaldaten, Verträge, Rollen und Compliance im Boxsport überwacht.
Wer wird hier nachgesät?
Schiedsrichter, Zeitnehmer, Ausbilder, Mitarbeiter und Personal des Boxverbandes.
Welche Datensätze werden gespeichert?
Verträge, Qualifikationen, Aufgaben, Bewertungen und Verfügbarkeit.
Können Benachrichtigungen eingestellt werden?
Ja, für ablaufende Zeugnisse, Verträge oder ausstehende Evaluierungen.
Ist dies mit anderen Suiten verknüpft?
Ja, beispielsweise Planungs-, Lizenzierungs- und Bewertungssysteme.