Централизованное управление всем футбольным персоналом с помощью интегрированных цифровых записей.
Преобразуйте управление членством, регистрацией и членством в клубе с помощью автоматизации iSquad. От регистрации игроков до проверки лицензий и управления членством — все централизовано в одной простой в использовании платформе.
Набор инструментов для персонала хранит структурированную информацию о лицах, работающих с футбольной федерацией, включая должностных лиц, хронометристов, делегатов, координаторов и волонтеров. Он централизует документы, удостоверяющие личность, роли, задания, историю обучения и статус лицензирования. Разрешения основаны на ролях, и данные могут быть экспортированы для соответствия и планирования. Он подключается к наборам инструментов для планирования, оценки и отчетности, чтобы обеспечить полную координацию человеческих ресурсов.
Централизованный кадровый учет
- Регистрация индивидуальных профилей
- Прикрепление документов, удостоверяющих личность
- Определение истории ролей
- Регистрация учебных курсов
- Назначение доступа футбольной федерации
Мониторинг назначений и доступности
- Назначать персонал для игр
- Отмечать периоды доступности
- Отмечать конфликты или совпадения
- Синхронизировать с календарями задач
- Уведомлять об обновлениях ролей
Интеграция между инструментами
- Синхронизация с системой лицензирования
- Обмен данными с отделом кадров и планирования
- Включение ссылок для оценки
- Фильтрация по активному/неактивному статусу
- Экспорт отчетов для надзора
Что такое координация футбольного персонала?
Цифровой инструмент для координации данных, ролей и записей всех лиц, участвующих в деятельности футбольной федерации.
Кто включен?
Все оперативные профили — должностные лица, координаторы, административный персонал, хронометристы и т. д.
Можно ли контролировать выполнение заданий?
Да, включая игровые задания, периоды доступности и исторические записи.
Можно ли экспортировать профили?
Да, с фильтрами по региону, роли или статусу сертификации.
Связан ли этот набор инструментов с другими?
Да, он интегрируется с отделом кадров, планированием, оценкой и лицензированием.